ROBYG chce wyznaczać trendy. Publikuje pierwszy raport ESG

Opracowanie „Zielonego standardu”, ochrona pracowników i klientów, czy prawie 70% kobiet w spółce. Deweloper ROBYG opublikował swój raport ESG, który ma być dopiero początkiem drogi. Spółka chce bowiem wyznaczać trendy w tym zakresie.

ESG, to raport Środowiskowy (Environmental), Społeczny (Social) i Ładu Korporacyjnego (Corporate Governance). Dzięki niemu firmy mogą pokazać swoje działania, które nie są związane bezpośrednio z danymi ekonomicznymi.

– Z satysfakcją prezentujemy pierwszy raport ESG Grupy Kapitałowej ROBYG pokazujący nasze cele, założenia oraz aktywności w obszarach związanych ze środowiskiem, społeczeństwem oraz ładem korporacyjnym. Budownictwo to dla nas część procesu tworzenia nowych społeczności, w który jesteśmy zaangażowani już od 20 lat. Naszą ambicją jest bycie deweloperem mile widzianym i cenionym przez sąsiadów oraz lokalne społeczności, a przy tym pracodawcą pierwszego wyboru w sektorze budownictwa mieszkaniowego w Polsce. Wierzymy, że działając w sposób zrównoważony, jednocześnie spełniamy oczekiwania naszych partnerów, łącząc sukces finansowy z aktywnościami na rzecz mieszkańców i ich otoczenia – opowiada Eyal Keltsh, wiceprezes zarządu ROBYG.

Na potwierdzenie słów wiceprezesa, możemy znaleźć w raporcie ESG ROBYG dane pokazujące, że w 2021 roku 54% energii elektrycznej zasilającej budowy pochodziło z odnawialnych źródeł energii. Natomiast 80% osiedli ROBYG jest zgodnych z ideą 15-minutowego miasta. Na dodatek 100% podwykonawców to polskie firmy.

ROBYG i zielony standard przyjazny środowisku

By walczyć ze zmianami klimatu oraz ograniczyć uciążliwości spowodowane miejskimi wyspami ciepła, ROBYG opracował standard wykonania budynków zwany „Zielonym Standardem ROBYG”. Dlatego wprowadził minimum 5 niskoemisyjnych i przyjaznych dla środowiska rozwiązań na osiedlach.  Jednym z elementów standardu jest zapewnianie budynkom wybudowanym przez dewelopera zielonej energii dla części wspólnych jak korytarze, windy czy hale garażowe. Udaje się to poprzez montaż paneli fotowoltaicznych, które w 2021 r. zajmowały już powierzchnię 2625 mkw.

– Branża budowlana odpowiedzialna jest za około 38% emisji gazów cieplarnianych na świecie, a więc znacznie wpływa na ocieplanie klimatu. Czujemy związaną z tym odpowiedzialność. W ROBYG jesteśmy przekonani, że mamy w swoich rękach realny wpływ na los przyszłych pokoleń. Potwierdzeniem zaangażowania naszej firmy w walkę ze zmianami klimatu jest m.in. przejście w procesach budowalnych na „zieloną” energię. W 2021 r. aż 54% energii zasilającej nasze budowy pochodziło z źródeł odnawialnych. Naszą ambicją jest osiągniecie poziomu 100% już w 2024 r. – tłumaczy Anna Wojciechowska, head of ESG w spółce.

15-minutowe miasta celem dewelopera ROBYG

Deweloper skupił się także na gospodarce wodnej i małej retencji. Obecnie na osiedlach ROBYG funkcjonuje 2500 mkw. ogrodów deszczowych. W 2021 r. 72% osiedli zawierało elementy chroniące bioróżnorodność takie jak łąki kwietne, domy dla owadów czy ptaków, budki lęgowe, zielone dachy. 

Spółka ma również zamiar jak najbardziej zbliżyć się do koncepcji 15-minutowych miast. A więc po prostu zapewnić mieszkańcom dostęp do realizacji najważniejszych potrzeb w ciągu 15 minut od wyjścia z domu. Na koniec 2021 r. 80% projektów ROBYG było zgodnych z tą ideą.

Kobiety świadczą o sile dewelopera

Jeśli chodzi o sprawy pracownicze, tutaj deweloper pokazuje, że w spółce olbrzymią rolę odgrywają kobiety. Stanowią one 69% pracowników, a 58% kadry zarządzającej. Natomiast płciowa luka płacowa w wynosi zaledwie 3%, a więc poniżej średniej europejskiej, czyli 13%. W swojej strategii ESG ROBYG zobowiązał się, że do końca 2025r. kobiety w Zarządzie i Radzie Nadzorczej będą stanowiły co najmniej 30%. 

Duża część pierwszego raportu dewelopera poświęcona jest bezpieczeństwu. W 2021 r. po raz kolejny zrealizował swój cel – zero wypadków na budowach. Do tego dochodzi wspieranie społeczności. ROBYG opisuje swoje działania charytatywne, sponsoringowe, zwiększania świadomości ekologicznej, akcje edukacyjne. Ale także inwestycje infrastrukturalne, jak drogi publiczne czy sieci. Natomiast 100% podwykonawców ROBYG to polskie firmy, najczęściej małe i średnie przedsiębiorstwa. 

ROBYG ma cel. Jest nim w jasny i przejrzysty sposób wyznaczanie trendów na polskim rynku deweloperskim w zakresie ESG oraz wspieranie krajowej gospodarki. Realizując postanowienia Strategii ESG, przystąpił w 2022 r. do inicjatywy UN Global Compact. To Europejski Pakt na rzecz Klimatu. Podpisał także Kartę Różnorodności. Oznacza to działalność w zgodzie z 10 zasadami określonymi przez Global Compact i raportowanie postępów w tym zakresie. Firma oświadcza, że będzie kontynuować wsparcie realizacji tych zasad w praktyce biznesowej i innych obszarach działalności.